O Abono Salarial PIS/Pasep 2026 já está disponível, confira quem pode receber e como funciona o saque.

O Abono Salarial PIS/PASEP 2026

O Abono Salarial PIS/Pasep de 2026, referente ao ano-base 2024, já está sendo pago aos trabalhadores brasileiros. O benefício iniciou os pagamentos em 16 de fevereiro de 2026 para os nascidos em janeiro, liberando um montante significativo de R$ 2,5 bilhões para dois milhões de cidadãos. Para aqueles que possuem conta na Caixa Econômica Federal ou Banco do Brasil, o valor é creditado automaticamente, facilitando o acesso ao benefício.

Para os beneficiários que não têm conta em bancos, o saque poderá ser realizado presencialmente nas agências a partir de 18 de fevereiro de 2026. Este ano, aproximadamente 1,8 milhão de trabalhadores da iniciativa privada, cujo cadastro é feito no PIS, deverão receber R$ 2,29 bilhões. De outro lado, cerca de 217,2 mil servidores públicos cadastrados no PASEP receberão R$ 301,9 milhões. Vale lembrar que o valor do abono pode variar entre R$ 136 a R$ 1.621, de acordo com a quantidade de meses trabalhados em 2024.

Para ter direito ao Abono Salarial, é necessário atender a alguns requisitos. Os trabalhadores devem ter pelo menos cinco anos de cadastro no PIS/PASEP, ter recebido uma remuneração média mensal de até R$ 2.766 em 2024 e ter trabalhado ao menos 30 dias durante o ano. Além disso, todos esses dados precisam estar corretamente informados no eSocial para evitar problemas na concessão do benefício.

Processo de Pagamento e Consultas

O pagamento do abono salarial será realizado preferencialmente por crédito em conta para os correntistas da Caixa Econômica Federal, que podem utilizar também o aplicativo CAIXA Tem para acessar o valor. Já no Banco do Brasil, os pagamentos do PASEP serão feitos de maneira similar, com a opção de transferência via TED ou presencialmente nas agências para aqueles que não são correntistas.

Caso algum trabalhador tenha atendido todos os critérios e não tenha recebido o abono, a primeira ação a ser tomada é consultar a aptidão para o benefício através do aplicativo da Carteira de Trabalho Digital. Se for confirmada a elegibilidade, mas ainda assim não houver recebimento, é importante verificar se o depósito foi feito nas contas da Caixa ou Banco do Brasil, além da Poupança Social Digital ou no Caixa Tem. A falha no recebimento do benefício pode ocorrer devido a erros de envio de dados pelo empregador à RAIS/eSocial.

Nesse caso, o trabalhador deve procurar o setor de Recursos Humanos (RH) da empresa para esclarecer qualquer inconsistência. Informações adicionais e orientações sobre como proceder em situações de não recebimento estão disponíveis nos canais de atendimento do Ministério do Trabalho e Emprego. Se o problema continuar, o trabalhador tem a possibilidade de buscar os seus direitos na Justiça.

Conclusão e Considerações Finais

O Abono Salarial PIS/Pasep é um benefício importante para milhões de trabalhadores brasileiros, pois proporciona um suporte financeiro em momentos de necessidade. Manter-se informado sobre os critérios de elegibilidade e os passos a serem seguidos é fundamental para garantir que o direito ao benefício seja respeitado. Com uma gestão eficaz e acompanhamento regular dos dados enviados ao eSocial, é possível evitar contratempos e acessar os valores que são devidos.

Além disso, o governo tem se esforçado para facilitar o acesso ao abono, mas os trabalhadores também têm um papel a cumprir ao se informar e verificar suas condições. Dessa forma, a transparência e a comunicação entre empregadores e empregados devem ser uma prioridades, assim como um acompanhamento contínuo sobre os direitos de cada trabalhador.

O Abono Salarial, que varia de R$ 136 a R$ 1.621 dependendo do tempo trabalhado, representa uma fonte essencial de renda para aqueles que se enquadram nos critérios e, portanto, é vital que os trabalhadores estejam cientes de seus direitos e das ferramentas disponíveis para reivindicá-los.

Fonte:

https://www.contabeis.com.br/noticias/75131/nao-recebeu-o-abono-salarial-pis-pasep-2026-confira-quem-tem-direito-e-o-que-fazer/